/Viernes de protesta: paro de subte, corte de calles y movilización /Masiva marcha docente con una adhesión al paro “de entre el 90 y 95%” /Apoyo de la CGT a Lula /Tratan de resolver el futuro de una CGT “amigable” con Macri /La UOM pidió un incremento del 25% para el salario inicial /Cargill suspendió a todo el personal sin goce de sueldo /Despidos masivos en Radio El Mundo
Resumen Latinoamericano/ 05 de abril 2018.- Una nueva sección informativa de las luchas sindicales del pueblo argentino contra las medidas neoliberales del gobierno de Mauricio Macri.Con información propia y de Mundo Gremial, Info Gremial, Noticias Gremiales, Gremiales del Sur, Corriente Sindical Federal.
Invitamos a quienes quieran informar sobre despidos, huelgas, ocupaciones, movilizaciones y conflictos sindicales y sociales varios, que nos envíen sus gacetillas y comunicados a resumenrebel@gmail.com
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Viernes de protesta: paro de subte, corte de calles y movilización
Distintos gremios y organizaciones de empleados públicos de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires anunciaron una jornada de protesta para mañana viernes por el “ajuste del gobierno deHoracio Rodríguez Larreta “.
La protesta de mañana incluye paros de 24 horas de docentes y estatales, otro de 48 horas de los empleados judiciales que se inició hoy y un cese de actividades de los trabajadores del subte a partir de las 20.30 hasta el final de la jornada.
Durante el día, se llevarán a cabo 40 cortes parciales de calles entre las 9 y las 11 horas. Al mediodía habrá una movilización hacia la Legislatura porteña.
De las movilizaciones y cortes de calles participarán los docentes de la Unión de Trabajadores de Educación (UTE) y del Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop), los estatales de ATE-Capital, los metrodelegados, los camioneros de la rama de recolectores de residuos y la Confederación de Trabajadores de la Economía Popular (CTEP).
Paro de subte
Por su parte, los metrodelegados se unen a la protesta con un paro de las seis líneas del subte y el premetro para el viernes desde las 20:30 horas hasta el final del día.
“En la ciudad de Buenos Aires, como en el país, aumentó todo, menos el salario. Hay un techo (salarial) del 15 por ciento que Rodríguez Larreta hace propio y que es del gobierno nacional”, aseguró el titular de UTE, Eduardo López, en una rueda de prensa.
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Masiva marcha docente con una adhesión al paro “de entre el 90 y 95%”
“No vamos a firmar ninguna oferta que no incluya a nuestros jubilados o que nos obligue a cambiar plata por salud”, dijo Baradel en el acto central en La Plata durante la jornada de protesta junto a estatales, médicos y judiciales.
Encabezados por Roberto Baradel, Mirta Petrocini y los líderes sindicales de la docencia bonaerense, miles de trabajadores de la educación marcharon a la gobernación de la provincia de Buenos Aires para rechazar la oferta salarial del 15%, exigir mejoras en escuelas y ratificar la unidad en acción “para frenar el ajuste”.
La marcha contó con la participación de docentes de todos los distritos de la provincia. Hubo presencia de SUTEBA, FEB, UDOCBA, AMET, SADOP y de gremios estatales como ATE, CICOP, AJB Judiciales, en el marco de la jornada de lucha conjunta convocada para este jueves 5 en repudio a las políticas económicas del Ejecutivo.
Uno de los oradores de la movilización fue Roberto Baradel, líder del SUTEBA y uno de los referentes del Frente de Unidad Docente, quien desmintió a la gobernadora Vidal en relación al salario promedio de los trabajadores del sector.
“Mienten cuando dicen que el promedio salarial es de $25000, que el aumento va a ser del 18%. No vamos a firmar ninguna oferta que no incluya a nuestros jubilados o que nos obligue a cambiar plata por salud”, afirmó.
En ese sentido, aseguró que “la intención de la Gobernadora no es solucionar el conflicto, no es acordar, es disciplinar” y celebró la “unidad de los trabajadores porque es la única forma de parar el ajuste”.
Por su parte, Mirta Petrocini, presidente de la FEB, destacó la masiva participación de docentes y sostuvo: “Si la gobernadora tenía algún tipo de duda acerca de la representatividad de los gremios, hoy tiene una muestra real del legítimo reclamo de los docentes”.
Los gremios informaron que el paro de actividades alcanzó una adhesión “de entre el 90 y 95%”.
Mensaje de respaldo de la central sindical
Apoyo de la CGT a Lula
Imagen: Bernardino Avila
El Consejo Directivo de la CGT envió un mensaje de respaldo al referente del Partido de los Trabajadores (PT) Luiz Inacio Lula Da Silva y expresó su “enérgico repudio” frente al rechazo del Supremo Tribunal Federal ante el pedido de hábeas corpus, que podía mantener al histórico líder sindical en libertad hasta agotar las instancias legales de defensa. La CGT tildó de proscriptiva la decisión de los ministros supremos y aseguró que la “injusta decisión judicial” consagra “el golpe institucional que empezó con la destitución de la compañera Dilma Rousseff”.
El comunicado, acordado esta tarde en el primer encuentro del año del Consejo Directivo, se posicionó de acuerdo a los argumentos de los cinco ministros del STF que votaron a favor del pedido de Lula al indicar su rechazo a “la vulneración al derecho a la libertad hasta que recaiga una sentencia definitiva” y también advirtieron sobre los recientes mensajes golpistas del militar retirado Luiz Gonzaga Schroeder Lessa. “Repudiamos la inapropiada intromisión de altos mandos de las fuerzas armadas brasileras, que atentan contra la convivencia y la democracia”, subrayaron.
Además, al insistir en la condición proscriptiva del fallo decidido ayer por 6 votos a 5 ayer en el STF, la CGT defendió “el derecho del pueblo brasilero a elegir democráticamente a su nuevo gobierno con la participación de todos los candidatos”. Lula es el candidato con mayor intención de votos para las elecciones presidenciales de octubre en Brasil, en algunos casos, 20 puntos por encima del candidato de ultra derecha, el capitán retirado Jair Bolsonaro.
Tratan de resolver el futuro de una CGT “amigable” con Macri
La cúpula de la CGT tendrá su primer encuentro tras la salida de Moyano. Los Gordos y los Independientes están en condiciones de imponer condiciones. Hay dudas sobre los plazos. Héctor Daer pica en punta.
Una reunión en la Federación Argentina de Trabajadores de la Sanidad (Fatsa) que reunió a los “gordos”, “independientes” y de la Confederación Argentina de Trabajadores del Estado (CATT), abrió ayer un manto de duda de lo que puede suceder esta tarde, cuando el Consejo Directivo de la CGT cuente los porotos, luego de las salidas de la UOM, Camioneros y cia, para empezar a gestar la renovación de autoridades.
Es que todo estaba definido para que se fijara la fecha del Comité Central Confederal (CCC), cuerpo considerado como el parlamento de los trabajadores, y que debe realizar la convocatoria al Congreso Nacional Extraordinario, pero surgieron algunas voces contrarias.
La idea que giró en el cónclave que reunió a los locales, Carlos West Ocampo y Héctor Daer, los dirigentes Armando Cavalieri, Andrés Rodríguez, José Luis Lingeri, Gerardo Martínez, Noé Ruiz, Omar Maturano, Roberto Fernández, Víctor Santa María, Sergio Romero y Carlos Sueiro, entre otros. es esperar a que pase el Mundial para terminar de gestar una unidad más grande y “sin forceps”.
Otra de las dudas que se saldará hoy es si los moyanistas Jorge “Pino” Sola (sindicato del Seguro), Abel Frutos (Panaderos(, Julio Piumato (Judiciales), y Carlos Frigerio (Cerveceros), entre otros, serán parte del nuevo armado cegetista.
De lo que hay certezas es del perfil que tendrá la nueva central obrera. Es que la idea es mantener un contacto fluido con el Gobierno Nacional, por ello uno de los arquitectos del futuro de Azopardo es el ministro de Trabajo Jorge Triaca.
Por ahora, el único postulante firme para quedarse con el sillón de secretario General, pero en esta oportunidad en soledad es Héctor Daer. Aunque el MASA y la CATT buscan tejer alguna alternativa, todo indica que el hombre de Sanidad logrará convalidar su postulación en el futuro inmediato.
El Gobierno confirmó que ajustará otro 10% la planta de empleados públicos
Lo explicó el vicejefe de gabinete, Mario Quintana. Dijo que será en el transcurso de los próximos dos años. Además remarcó que para ese ajuste harán hincapié en la “meritocracia”.
El Gobierno de Mauricio Macri apunta a bajar otro 10 por ciento la planta de empleados de la administración pública nacional en los próximos dos años de gestión. Así lo indicó el vicejefe de Gabinete Mario Quintana, quien precisó que había 230 mil empleados en la administración pública nacional en diciembre de 2015, con un nivel de crecimiento del 5 por ciento anual, y que actualmente el número es de 210 mil.
“No sólo revertimos el crecimiento sino que lo bajamos un 10 por ciento y bajará aproximadamente otro tanto en los próximos dos años, eficientizándolo, haciéndolo en condiciones óptimas, corrigiendo estructuras”, sostuvo Quintana.
Y agregó: “El empleado público que muchas veces ha sido denostado muy injustamente por la sociedad, por lo que lo queremos revalorizar, porque es nuestro gran aliado, imprescindible en la construcción de un Estado eficiente, moderno y honesto”.
Para ello, Quintana remarcó la importancia de “separar al que trabaja del que no trabaja” y hacer hincapié en la “meritocracia”, esto es “desde el control de presentismo hasta premios por desempeño”, para lograr una “gestión profesional del Estado”. Se trata del mismo argumento que utilizó su coequiper Gustavo Lopetegui, que confeccionó un manual para las empresas del Estado para imponer los “lineamientos de buen gobierno” basados en la “meritocracia”.
Según los números que dio a conocer el secretario de Coordinación Interministerial, actualmente hay 3,2 millones de empleados públicos en todo el país, de los cuales 750 mil son nacionales: de ellos 200 mil son de universidades, 120 mil de empresas públicas, 210 de la administración pública y el resto de las fuerzas de seguridad y armadas.
La UOM pidió un incremento del 25% para el salario inicial y se suma a quienes buscan romper el techo de Triaca
Comenzó la paritaria del gremio más importante del sector industrial. El gremio pidió una recomposición que supera el 20%. Las cámaras empresarias no respondieron. En las charlas informales propusieron un 12% en 3 tramos.
La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) reclamó a través de su secretario general, Antonio Caló, un haber inicial de 17.000 pesos mensuales para un trabajador de la industria, equiparable al valor de la canasta básica.
El pedido de incremento salarial de los metalúrgicos se dio la primera reunión oficial que la UOM mantiene con los representantes de las seis cámaras empresarias en el marco de las negociaciones paritarias, luego de tres encuentros extraoficiales anteriores, realizados en el ámbito privado.
Al término del encuentro celebrado en la sede laboral de Callao 114 y monitoreado por el Director de Relaciones Laborales, Adolfo Saglio Zamudio, Caló manifestó que “hoy fue la presentación oficial” y que, por tanto, quedó formalizado el reclamo de incremento salarial de los metalúrgicos.
Los metalúrgicos ya tienen fecha para la segunda reunión que, según adelantó Caló, tendrá lugar el lunes próximo a las 11 en el ministerio de Trabajo.
“Esperamos que los empresarios traigan una respuesta afirmativa a nuestro reclamo”, dijo Caló respecto a ese segundo encuentro y teniendo en cuenta las conversaciones extraoficiales que vienen manteniendo.
“En los encuentros informales les transmitimos a los empresarios la necesidad de terminar rápido estas negociaciones porque los compañeros no pueden seguir viviendo con el sueldo del año pasado, habida cuenta de lo que han aumentado los productos en los últimos tres meses y las tarifas de la luz y el gas. Creo que no les va a alcanzar la quincena que van a cobrar”, dijo.
Sobre como percibía que iban a continuar las negociaciones, el máximo dirigente de la UOM manifestó su “optimismo”, aunque aclaró que “los empresarios, la opinión pública y el gobierno tienen que entender que un trabajador metalúrgico cobra 60 pesos la hora, con lo cual esa hora de trabajo le sirve para comprar un kilo de pan”.
“No estamos pidiendo nada alocado, estamos pidiendo lo justo para que una familia pueda vivir dignamente”, añadió.
Caló explicó que en los encuentros extraoficiales el sector empresario hizo una oferta al gremio que consistía en “el 6 por ciento en abril, el 3 en agosto y el 3 en noviembre”.
“Por supuesto que rechazamos esa propuesta porque queremos tener conversaciones serias, porque los empresarios saben lo que pasa con los trabajadores en las empresas”, afirmó.
En el encuentro con los empresarios metalúrgicos, Caló estuvo acompañado por los dirigentes Paulino Reyes, Naldo Brunelli, Abel Furlán, Francisco Gutiérrez, Enrique Salinas y José Ortiz.
Para defender sus despidos, Cargill suspendió a todo el personal sin goce de sueldo
Con una nota en la puerta, Cargill comenzó hoy un lock out patronal para defender los 44 despidos en su planta de Villa Gobernador Galvez. Suspendió a todo su personal “sin goce de haberes”.
5 ABRIL
Desde esta mañana las puertas de la planta de la multinacional Cargill en Villa Gobernador Gálvez permanecen cerradas. La empresa tomó esta decisión ante los paros intermitentes que realizan los trabajadores, en rechazo a las 44 cesantías en la firma.
Con un comunicado pegado en el portón de ingreso, la empresa le comunicó a sus más de 500 operarios que la planta estará cerrada hasta el 10 de abril y que serán suspendidos sin goce de haberes.
“Debido a las condiciones inseguras de trabajo que se vienen dando desde el 16 de marzo en las plantas de molienda de Villa Gobernador Gálvez y Bahía Blanca, Cargill ha decidido interrumpir preventivamente las operaciones en dichas plantas, con suspensión del personal sin goce de haberes, en principio hasta el 10 de abril próximo”, señala el texto de Cargill.
“Dado que es nuestra prioridad la seguridad del personal, de las operaciones y de las comunidades en donde estamos presentes, y en virtud de los paros no programados que se suceden de forma frecuente e intermitente en distintas áreas de trabajo, que nos impiden operar en condiciones seguras, es que nos vemos obligados a tomar esta decisión. Asimismo, estamos haciendo las denuncias y presentaciones pertinentes ante las autoridades laborales y organismos de control correspondientes”, agregan.
“Cabe recordar que esta situación de riesgo provocada por más de 80 paradas operativas en lapsos temporales variables entre 1 y 12 horas, se originó luego de que Cargill tomara la decisión irreversible de reemplazar a un total de 33 colaboradores en sus plantas de Villa Gobernador Gálvez y Punta Alvear y 1 colaborador en la planta de Bahía Blanca, concluidos los plazos legales determinados por las autoridades laborales nacionales y provinciales. Reiteramos que el objetivo de dicha medida no es la tercerización, ni la eliminación de puestos de trabajo, sino el reemplazo de colaboradores por otros con características y perfiles adecuados para garantizar la continuidad de las operaciones de un modo seguro y acorde a los nuevos desafíos del negocio”, concluyen.
Desde el gremio de aceiteros señalan que se trata de un claro lock out patronal de una firma de gran rentabilidad y que lo que buscan es disciplinar a los empleados y al sindicato.
Además remarcaron que otra vez Cargill militarizó la planta con fuerzas de seguridad federales, lo que constituye una provocación adicional.
Despidos masivos en Radio El Mundo
Los empleados se enteraron con listado pegado en la puerta. Con el fin de repudiar el vaciamiento de la emisora, los trabajadores protestarán hoy frente al Ente Nacional de Comunicación (ENACOM).
Con un listado pegado pegado en la puerta de la emisora, comenzaron hoy los despidos masivos en Radio El Mundo. La nómina de cesanteados, a los que no les llegó ninguna notificación formal de lo resuelto, incluye a una de las delegadas del Sindicato de Prensa de Buenos Aires (SiPreBA), Agustina Gasparini.
Por ello y por el vaciemitneo que viene sufriendo la radio, hoy los trabajadores de Radio El Mundo y su Comisión Gremial Interna convocaron a defender lo que consideran “un patrimonio cultural de todos los argentinos como es la LR1, AM 1070”.
La actividad será una radio abierta, desde las 16 horas, en las puertas del Ente Nacional de Comunicación (ENACOM), con el fin de repudiar el vaciamiento de la emisora y los despidos.
Desde el gremio apuntan como responsables de la situación a FIOFIO Producciones S.A. y Difusora Baires (Disney Argentina), quienes “pretenden ejecutar la mítica emisora poniendo en riesgo la continuidad laboral de más de 80 empleados”.
El Mundo vivió un “auge de inversiones” en instalaciones e incluso en programación hace poco mas de dos años atrás y, a partir del resultado de las elecciones del 2015, se fue evaporando el ímpetu de los inversionistas.
A la fecha los trabajadores ya no están cobrando los sueldos, con mora de mas de 2 meses y con promesas que son sistemáticamente incumplidas.
Municipales rosarinos acordaron 18% en dos tramos, con cláusula gatillo
Se cobrará un 10% en marzo y 8% en agosto. Además incluyeron la cláusula gatillo y pactaron que no se descontarán los días de paro.
Los municipales rosarinos finalmente acordaron, tras varias reuniones, un aumento salarial del 18 por ciento, en dos tramos, y con cláusula gatillo.
El incremento se pactó que se abonará un 10 por ciento en marzo (a cobrarse este mes) y otro 8 por ciento en agosto.
Los representantes sindicales confirmaron que también se acordó la implementación de una cláusula gatillo para hacerle frente a la inflación. Se ejecutará también de forma desdoblada, durante septiembre y diciembre.
Asimismo, remarcaron que los ajustes estarán supeditados a los índices de precios del consumidor (IPC) de la provincia de Santa Fe, publicados por el Ipec.
“Si en septiembre la inflación supera el 10 por ciento, se ajusta el 8 por ciento de agosto en la diferencia con la inflación”, explicó Jesús Monzón, secretario general del sindicato Municipal de Capitán Bermúdez a La Capital. Y advirtió que “lo mismo ocurrirá en diciembre, a pagar ese reajuste el mes siguiente”.
Los sindicalistas explicaron que el acuerdo garantiza un incremento mínimo de bolsillo de 2.800 pesos para los salarios más bajos, que rondan los 14.600 pesos. Se implementará también desdoblado: 1.500 en marzo y 1.300 en julio.
Otro aspecto consensuado fue que no se descontarán presentismos en el marco del último paro.
Alerta en el personal de hipódromos por la amenaza de despidos en el sector
Frente al anteproyecto de la nueva ley del turf, el personal de hipódromos y agencias hípicas se declaró en estado de alerta y movilización. Sostienen que se trata de una improvisación que pone en riesgo los puestos de trabajo.
Con un duro comunicado, la Asociación del Personal de los Hipódromos, Agencias, Apuestas y Afines (Aphara), desestimó el anteproyecto de la nueva ley del turf, que empezó a circular en los ámbitos legislativos. Desde el gremio sostienen que en el borrador “se improvisa” y que “carece de base científica”.
Además, el gremio sostuvo que ese texto “solo preserva el derecho y los beneficios de algunos” y que “a los Trabajadores de Agencias Hípicas y a los Gerenciadores de las mismas no los resguarda, sino todo lo contrario, los pone en la encrucijada de subsistir e irremediablemente en poco tiempo desaparecer”.
Según consignó la organización que dirige Diego Quiroga, “el proyecto los iguala con competidores como: Casinos, Bingos y Agencias de Quiniela”, igualando una industria con el sector del juego que cuenta con atractivos productos.
“Llamamos a la reflexión a las Autoridades del Instituto Provincial de Lotería y Casinos informando que no vamos a acompañar estos proyectos y realizaremos gestiones en la Legislatura para hacer oír nuestro pedido”, agregaron.
Y adviertieron que la organización, en defensa de los puestos de trabajo, tomara medidas de fuerza y acciones directas sorpresivas en las próximas reuniones hípicas.
ATE Río Negro lanzó un paro y hará acampes contra el ajuste del Gobierno Nacional
ATE realiza hoy un paro de 24 horas con movilización a los puentes carreteros que unen las ciudades de Cipoletti y Neuquén. Además dispuso acampes durante toda la semana próxima en los organismos nacionales con sede en Río Negro.
La protesta de hoy es por “la reincorporación de los más de 500 trabajadores despedidos de Yacimientos Carboníferos Río Turbio (YCRT)”, en tanto que la medida de la semana próxima es por “un cambio en el modelo económico y en rechazo a las políticas de ajuste del gobierno nacional”, según se indicó desde el gremio.
El paro de hoy se definió en un plenario realizado la semana pasada en la ciudad de Río Turbio “para exigir la inmediata reincorporación de los más de 500 trabajadores despedidos en Yacimientos Carboníferos Río Turbio (YCRT) y rechazar el cierre de la histórica mina enclavada en Santa Cruz”, según destacó el gremio en un comunicado.
Agregó que la medida se replicará en las provincias de La Pampa, Río Negro, Neuquén, Chubut, Santa Cruz y Tierra del Fuego.
Agregó que la medida se replicará en las provincias de La Pampa, Río Negro, Neuquén, Chubut, Santa Cruz y Tierra del Fuego.
“No vamos a dejar que privaticen o cierren una empresa estatal que es parte de nuestra historia y de la lucha de los pueblos. Para nosotros el carbón es soberanía y lo vamos a defender con uñas y dientes”, sentenció el secretario General de ATE y CTA Río Negro, Rodolfo Aguiar, en el comunicado.
Además, adelantó que ATE Río Negro se sumará a la huelga nacional prevista para el miércoles próximo en demanda de “un cambio en el modelo económico y en rechazo a las políticas de ajuste del Gobierno Nacional”, con acampes desde el lunes al viernes próximo en todos los organismos nacionales con sede en la provincia.
